Interkulturelle Trainings

Fit für das Leben und Arbeiten im Ausland

Mit einer Auswanderung sind zahlreiche Herausforderungen verbunden. Die Coaching-Programme von Berlitz erleichtern es Ihren Mitarbeitern, sich diesen zu stellen. Hierbei werden Themen wie die Anpassung an eine neue Kultur, die Herausforderungen, denen sich die Mitarbeiter und deren Familien beim Umzug stellen müssen, und die Umsetzung beruflicher Ziele in einer anderen politischen wie gesellschaftlichen Struktur thematisiert, aber auch individuelle Probleme, die für einzelne Mitarbeiter von Bedeutung sein können.

In diesem Schritt vervollständigt Berlitz eine Bedarfsanalyse, um zu bestimmen, was die Trainer wissen müssen, um Ihre Unternehmensziele zu erreichen. Sobald die Analyse abgeschlossen ist, verwendet Berlitz die Ergebnisse, um Ziele und Inhalte für den Kurs zu definieren. Dies gewährleistet Ihnen ein maßgeschneidertes Training, ausgerichtet nach Ihren Mitarbeitern.

In diesem Schritt beginnt Berlitz, den Inhalt Ihres Kurses zu verfestigen. Es wird auf das Format des Trainings und auf die Gestaltung des Kurses hingewiesen. Dies garantiert Ihnen, dass Sie ein Kursangebot erhalten, das auf die spezifischen Bedürfnisse Ihres Unternehmens abgestimmt ist.

In diesem dritten Schritt wird Ihr Kurs umgesetzt unter Berücksichtigung von allem, was Sie in den vorigen Schritten gelernt haben. Auf diese Weise können Sie den Fortschritt kontinuierlich überwachen. Bei jedem Schritt können Sie Ihre Ziele überprüfen und daran feststellen, ob diese erreicht wurden.

Mit unserer Berlitz Methode® und intensiven Vorbereitungsstunden vor dem Unterricht werden unsere Berlitz Trainer sicherlich die Erfolge ermöglichen, von denen Ihre Mitarbeiter und Ihr Unternehmen nur profitieren können.

Berlitz ist der Partner, den Sie benötigen, um Ihnen ein Training anzubieten, das Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe bringt. Kontaktieren Sie noch heute Ihr Berlitz Center in der Umgebung und starten Sie mit dem Berlitz Training.

Workshop Inhalt
  • Vorläufige Bedürfnisanalyse und Reflexion über die eigene kulturelle Prägung
  • Auf Anfrage: eine interkulturelle Bewertung online mit dem Cultural Orientations Indicator ® (C.O.I.)
  • Länderinformation: Wirtschaft, Politik, Religion und Gesellschaft
  • Kontakte etablieren und Überlebensstrategien aufbauen für den Alltag und die Arbeit
  • Tipps für Management, Teamwork, Verhandlungen und Konfliktmanagement
  • Lernfokus abhängig von privaten oder geschäftlichen Zielen